Intervju med Bergsalas säljchef         24 augusti 2008

Vad gör egentligen Bergsalas säljchef Jonas Turitz om dagarna? Är han "all business and no pleasure"? Har han koll på Xbox 360 och PlayStation 3? Ta reda på detta och mycket mer genom att läsa intervjun.

Intervju med Bergsalas säljchef Jonas Turitz

 

 

 

De femton allmänna frågorna:


1. Berätta lite om dig själv och ditt liv. Hur gammal är du? Vad ville du bli när du var yngre? Vad har du gått för utbildning? Vad gjorde du innan du började jobba på Bergsala?


Svar: Oj, oj, oj, det kan bli en lång historia!  Jag är 42 år gammal, född i Göteborg och bodde i Kungsbacka-området tills det att jag var sju år gammal. Efter det flyttade familjen till England och där bodde vi tills jag var 17 år. I England fick jag uppleva otroligt mycket, allt från att gå på en strikt internatskola där skoluniform var obligatorisk, till att skaka hand med den engelska drottningen. Det var en fantastisk uppväxt och en rolig tid där jag fick lära känna många goda vänner. Efter England gick jag på college i Vermont, USA, där jag läste till en Bachelor of Arts i fyra års tid.  Även detta var en otroligt lärorik upplevelse men efter USA blev längtan hem till Sverige för stor så 1987 bosatte jag mig i Kungsbacka igen. Sedan dess har jag jobbat med import och försäljning av hemelektronik på ett antal olika företag. Idag är jag fortfarande bosatt i Kungsbacka fast nu med en underbar familj, min sambo Maria och våra två busfrön Erik och Johan.  När jag var liten ville jag bli pilot.


2. Hur länge har du jobbat på Bergsala?


Svar: Sedan 1999.


3. Hur kan en vanlig arbetsdag se ut för dig? Vad gör du från morgon till middag? Vad gör en säljchef på Bergsala egentligen? Beskriv så detaljerat som möjligt om allt du gör på Bergsala!


Svar: En vanlig arbetsdag består av allt mellan himmel och jord, och det är en av de absolut roligaste delarna av jobbet. Ingen dag är den andra lik!  Största del av mitt jobb är att styra vårt försäljningsarbete, jag har alltså täta kontakter med våra kunder, säljare och övriga kollegor internt.  Vi vill såklart se till att alla våra kunder får bästa möjliga service från oss, bygga långsiktiga relationer och skapa förutsättningar för ömsesidigt goda affärer.  Andra delar av mitt arbete är att delta i ledningsgruppens arbete där vi bland annat stakar ut företagets framtida strategier vilket ska säkerställa våra långsiktiga mål och bädda för företagets framtida verksamheter.   Ytterligare en del av arbetet är så klart kostnadskontroll och budgetuppföljningar så att vi kan parera om vi märker att något inte går enligt planen.  Slutligen så har jag faktiskt kvar ett visst eget säljansvar vilket är oerhört glädjande!


4. All personal på Bergsala har lunchrast mellan 12:00-13:00 varje arbetsdag. Hur och var tillbringar du den tiden? Vad brukar du äta?


Svar: Många gånger blir det att jag uträttar något ärende, som småbarnsförälder gäller det verkligen att få tiden att räcka till.  Annars äter jag gärna med någon av mina kollegor, thaimat gillar jag.


5. Hur löser man bäst ett gräl på arbetsplatsen enligt dig? Går du in själv och försöker reda ut det, eller låter du de inblandade själva lösa det?


Svar: Konflikter är inte helt oundvikliga, starka människor har starka viljor och en konflikt kan många gånger resultera i något bra om man bara väljer att lösa den på rätt sätt.  Enligt min mening så är det bästa sättet att lösa en konflikt genom att prata med varandra på ett sakligt och konstruktivt sätt.  Jag vill i första hand se att mina kollegor löser sina egna konflikter men om det är nödvändigt så hjälper jag gärna till så att de hittar en lösning.


6. Vad är det bästa respektive det sämsta med ditt jobb? Vad får dig att glädjas och vad får dig att pinas?


Svar: Det bästa med jobbet är så klart mina kollegor, världens bästa.  Dessutom har vi världens bästa produkt!  En av de mest givande aspekterna med jobbet är att se hur vi skördar framgångar och hur alla mina kollegor växer med uppgiften. Att hitta något som är direkt tråkigt är svårt, om jag måste nämna något så är det i så fall tråkiga övernattningar och tiden man spenderar borta från familjen.


7. Hur mycket spelar du själv? Vilka spel spelar du mest? Vilket är ditt favoritspel någonsin?


Svar: Själv spelar jag ganska lite, de spelen jag gillar mest är de klassiska Nintendo-titlarna.  Förutom många timmar framför tv:n med barnen då vi kör Mario Kart Wii, så har jag troligen spelat mest Big Brain Acadamy, vilket är mitt favoritspel.


8. Vad är de viktigaste egenskaperna man måste ha för att bli säljchef?


Svar: Utan tvekan måste man ha ett sinne för goda affärer, sen skadar inte lång säljerfarenhet och uthållighet.


9. Vad är din starkaste respektive svagaste sida rent yrkesmässigt?


Svar: Jag tror att främsta styrka ligger i just goda affärer, det är min ledstjärna när jag talar med såväl kollegor som kunder.  En annan god sida är ett fågelperspektiv, jag vill gärna kunna se hur vår marknad fungera i det stora hela, nackdelen med detta är att man ibland tappar detaljkunskaper men detta är helt nödvändigt då jag tvingas prioritera det som är viktigt.


10. Hur har dina arbetsuppgifter förändrats sedan du började? Vad skiljer sig nu från då?


Svar: Jag anser att förändring är en positiv sak, vi lever i en föränderlig värld och det är en av de stora utmaningarna vi har som människor - att ständigt förnya och förbättra oss.  Jag tycker att det största förändringen som vi har gått igenom de senaste åren kan relateras till våra försäljningsframgångar där både kunder och leverantörer ställer större och högre krav på oss som affärspartner.  Det är en riktigt rolig utmaning!


11. När är din favorittid att ta semester, och varför? Vad gör du på din semester?


Svar: Jag gillar ett aktivt uteliv så segling ligger inplanerat varje sommar, om du frågar mig så finns det inget bättre än den svenska västkusten, Bohuslän är något av det vackraste jag vet. På vintern åker jag gärna skidor, även detta är en underbar semesterform då man håller igång, är ute hela dagen och får en massa frisk luft.


12. Hur tycker du personligen att Bergsala fungerar som organisation? Vad är Bergsala bra på och vad kan de bli bättre på?


Svar: Bergsalas organisation fungerar mycket bra, vi är ett härligt gäng som ger järnet och verkligen brinner för jobbet.  Vi har mycket roligt tillsammans och det är tydligt att alla trivs på arbetsplatsen.  Vi är bra på det mesta men det som står ut för mig är hur engagerade alla är, viljan att lyckas är enorm oavsett om det är våra interna go-kart-race eller bra kundrelation.  Om man skall peka på en sak vi kan förbättra så det informationsflödet, dessvärre ligger ofta problem helt utanför vår egen kontroll då vi är beroende av andra utanför vår egen organisation.


13. Vad gör du på din fritid? Vad har du för intressen?


Svar: Barnen tar mycket av min tid, det är helt fantastiskt att vara pappa och det är det som jag värdesätter högst i mitt liv. Så jag spenderar mycket av min tid med mina barn, allt från att vara tränare för min yngste sons innebandylag till mer trista saker som läxläsning. Som ni redan vet så åker jag skidor och seglar, jag är även involverad med vår lokala segelklubb och arrangerar mindre kappseglingar i klubbens regi.  Jag reser gärna och då helst med hela familjen. På en något mer lättsam not kan jag nämna att jag är ordförande i en champagneförening, inget jätteallvarligt men ett gäng glada vänner som gillar ett glas svalt, krispigt champagne.


14. Anser du att allt kan köpas för pengar? Skulle du göra vad som helst för 1 miljard kronor, så länge ditt liv inte var i fara?


Svar: Nej allt kan inte köpas för pengar och nej, jag skulle inte göra vad som helst för en miljard kronor.


15. Nämn tre saker som du älskar och tre saker som du avskyr.


Svar:


Älskar
Min familj
Att vara lycklig
Den tiden då man verkligen njuter av livet


Avskyr
Folk som utnyttjar eller misshandlar en medmänniska, speciellt barn
Mina egna misslyckanden
Bilköer

 

 

 

 

De fem personliga frågorna:


1. Om dina barn förvandlades till Pokémon, och tvingades strida mot marknadschef Örjans barn (som också förvandlats till Pokémon) vilka kommandon skulle du ge dina barn då?


Svar: Jag skulle först försöka med Roar of Time, om inte det fungerar blir det Hyperfang, Blaze Kick och till sist Thunderbolt.


2. Om du skulle bli tvingad att byta position på Bergsala, och du får inte välja något inom säljavdelningen, vad skulle helst välja då?


Svar: Inköp skulle vara roligt då jag tycker det intressant att få en tät kontakt med Nintendo och få en bättre förståelse för hur de arbetar.


3. Vad tycker du om Xbox 360 och PlayStation 3? Hur mycket koll har du på vad Microsoft och Sony säljer?


Svar: Tekniskt sätt så är det ju ganska avancerade maskiner så ur den synpunkten är de förtjänta av en viss respekt, men som spelkonsoler ligger de hopplöst efter Wii. Jag har hygglig koll på deras försäljning, inte minst genom att följa branschstatistik.


4. Vad gör du om du ser ett litet barn som skriker och beter sig illa i matbutiken, medan dess förälder inte bryr sig? Låtsas du som om det regnar, eller tar du tag i saken och går fram till barnet eller föräldern och börjar prata?


Svar: Barn är barn, och det är inte min uppgift att uppfostra andras barn.  Så det beror lite på vad barnet gör, om det bara är att skrika och ställa till med ett herrans liv så låter jag saken vara.  Men om jag däremot ser att barnet är en fara för sig själv eller någon annan så säger jag till.


5. När denna intervju skrivs är det bara ett par dagar kvar tills Bergsala AB ska spela en prestigefylld fotbollsmatch mot dotterbolaget Bergsala Enigma. Du Jonas, ska stå i mål för oss! Har du förberett dig någonting för din viktiga uppgift? Du har kanske har kört lite muskelövningar i Wii Fit?


Svar: Jag litar på min långa erfarenhet som målvakt.

 

 

 

Vi tackar Jonas Turitz för att han tog sig tid och ställde upp på denna intervju!

  •  Nyheter
  •   Pokémon Ranger: Shadows of Almia
  •   Virtual Console - MEGA MAN III
  • Dagens fråga